Frie lønsikring: Hvad får du, og hvad kræver den?
Kontrollér medlemskab, arbejdskrav og loft, før du regner med pengene.
Frie lønsikring koster 0 kr. ekstra i udgaven Frie Lønsikring Gratis, men kun når du er fuldt betalende medlem af både a-kassen Frie og fagforeningen Frie Favorit. Medlemskabet af begge koster 704 kr. om måneden for en fuldtidsforsikret i 2026. Gratis giver 3.000 til 7.500 kr. om måneden oven i dagpengene i op til 6 måneder. Mere dækning koster 34 kr. i Boost og 68 kr. i Supplerende om måneden pr. 1.000 kr.
01 Pris og dækning
Hvad koster Frie lønsikring?
Frie Lønsikring Gratis har ingen pris ud over medlemskabet: 704 kr. om måneden, heraf 555 kr. for a-kassen Frie og 149 kr. for fagforeningen Frie Favorit. De tre andre betaler du for pr. 1.000 kr. i dækning:
| Lønsikring og krav | Pris pr. måned |
|---|---|
| GratisKræver a-kassen Frie og Frie Favorit, fuldt betalende | 0 kr. ekstra |
| Boost, 6 månederKræver a-kassen Frie | 34 kr. pr. 1.000 kr., fx 340 kr. for 10.000 kr. |
| Supplerende, 12 månederKræver a-kassen Frie | 68 kr. pr. 1.000 kr., fx 680 kr. for 10.000 kr. |
| Indtægtssikring for selvstændigeKræver a-kassen Frie og Frie Selvstændige | 68 kr. pr. 1.000 kr. |
- Kun a-kasse eller kun fagforening: Fries indmeldelse kalder begge dele »uden gratis lønsikring«.
- Prisen på Frie Favorit er uklar: Fries prisliste fra 1. januar 2026 siger 149 kr., men Fries vejledning til regningen viser 139 kr. De 704 kr. bygger på 149 kr. Bekræft prisen hos Frie.
- Deltid: Som deltidsforsikret betaler du 417 kr. for a-kassen, men Frie oplyser ikke, om du så er omfattet af Gratis. Vilkårene kræver rådighed i 37 timer om ugen, og deltidsforsikrede står til rådighed i 30.
- Gebyr og afgift: Månedlig betaling af kontingentet koster 15 kr. ekstra om måneden; kvartalsvis betaling er uden gebyr. Boost og Supplerende opkræves for sig, kvartalsvis forud eller månedligt mod et gebyr af ukendt størrelse, også mens du får udbetaling. Frie oplyser ikke, om satsen indeholder vilkårenes afgift på 1,1 % til staten.
- Sådan regnes satsen: Frie skriver »fra 34 kr.« og »yderligere 34 kr.« pr. 1.000 kr.; beregneren regner 34 kr., så 3.000 kr. i dækning koster 102 kr. om måneden.
- Prisændring: FF Forsikring kan ændre præmie og vilkår. Væsentlige ændringer til din ulempe varsles mindst 30 dage før. Vilkårene for Gratis og Supplerende tillader desuden mindre væsentlige ændringer uden varsel.
- Fradrag: Præmien til Boost og Supplerende giver fradrag, hvis du har betalt mindst 1.300 kr. til en a-kasse samme år. Frie skriver, at Frie indberetter beløbet. Fagforeningen giver fradrag op til 7.000 kr. om året. Se reglerne for fradrag og skat.
Hvad dækker den?
Frie lønsikring dækker, hvis du bliver ledig mod din vilje som lønmodtager, med et skattepligtigt beløb oven i dagpengene. I Gratis vælger du ikke beløbet; det stiger, jo længere du har været omfattet af ordningen:
| Tid omfattet af ordningen | Pr. måned før skat |
|---|---|
| Efter de 5 måneders kvalifikation | 3.000 kr. |
| Mere end 6 måneder | 4.000 kr. |
| Mere end 12 måneder | 5.000 kr. |
| Mere end 18 måneder | 7.500 kr. |
Et højere trin kræver, at du først hører om ledigheden mere end 6, 12 eller 18 måneder efter, at du blev omfattet, og at forholdene bag opsigelsen ikke opstod tidligere. Fries hjemmeside regner trinene fra medlemskabets start. Vilkårene regner fra, at du er omfattet: tidligst den 1. i måneden efter indmeldelsen og kun som fuldt betalende medlem.
Loftet er 90 % af din løn
Dagpenge, Gratis og andre forsikringer mod ledighed må tilsammen højst give 90 % af din bruttoløn. Ellers bliver Gratis sat ned eller falder bort. Samme loft gælder Boost og Supplerende, med Gratis regnet med. Lønnen er gennemsnittet af de sidste 3 måneder før ledigheden. Vilkårene regner med grundløn »eksklusive arbejdsmarkedsbidrag og pension«, men med almindelig bonus, provision og variable skattepligtige tillæg. Fries side om beskæftigelsestillægget skriver kun »90 % af din bruttoløn minus 8 % arbejdsmarkedsbidrag« og nævner hverken pension, bonus eller variable tillæg. Spørg FF Forsikring, hvilken løn de regner med.
| Månedsløn før skat | Højeste ekstra dækning og pris |
|---|---|
| 30.000 kr. | 0 kr. i dækningBoost: 0 kr.Supplerende: 0 kr. |
| 35.000 kr. | 3.000 kr. i dækningBoost: 102 kr.Supplerende: 204 kr. |
| 40.000 kr. | 8.000 kr. i dækningBoost: 272 kr.Supplerende: 544 kr. |
| 50.000 kr. | 16.000 kr. i dækningBoost: 544 kr.Supplerende: 1.088 kr. |
| 60.000 kr. | 24.000 kr. i dækningBoost: 816 kr.Supplerende: 1.632 kr. |
| 80.000 kr. | 40.000 kr. i dækningBoost: 1.360 kr.Supplerende: 2.720 kr. |
Beregneren trækker de højeste dagpenge på 22.041 kr. om måneden fra og regner altid 3.000 kr. fra Gratis med, også uden fagforening. Under 31.450 kr. i løn viser den 0 kr. Får du beskæftigelsestillæg, kan dagpengene blive op til 26.198 kr. om måneden. Så kan lønsikringen blive udskudt, til tillægget slutter. Ifølge Frie mister du ingen udbetalinger; de kommer bare senere.
Boost og Supplerende
Med Boost og Supplerende vælger du selv et beløb fra 1.000 til 40.000 kr. om måneden. Periode, forhøjelse og udbetaling står under Vilkår.
Er du selvstændig?
Frie Indtægtssikring for selvstændige dækker, hvis du mister indtægten fra din virksomhed. Vilkårene pr. 1. juli 2026:
| Kræver medlemskab af | A-kassen Frie og Frie Selvstændige |
|---|---|
| Dækker | 1.000 til 40.000 kr. om måneden ved salg, lukning eller konkurs, men ikke ved betalingsstandsning eller midlertidigt ophør |
| Loft | Dagpenge og forsikring højst 90 % af din hidtidige skattepligtige arbejdsfortjeneste uden AM-bidrag |
| Udbetaling | 12 måneder pr. periode, 6 måneder fra 59 år, højst 3 perioder |
| Kvalifikation og selvrisiko | 5 måneders kvalifikation; 1 måneds selvrisiko efter ophøret og mindst 1 måneds outplacement før første udbetaling. Fries side om fordele skriver både »Dækning fra din første ledighedsdag« og »Kort selvrisiko - kun 1 måned«, så få det bekræftet hos Frie |
| Når du køber | 18 til under 59 år, samme virksomhed som hovedbeskæftigelse i mindst 2 år, mere end 30 timer om ugen og et overskud på mindst 300.000 kr. om året uden AM-bidrag. Fries beregner afviser dog en indkomst under 333.928 kr. før skat, så få det bekræftet hos Frie |
02 Vilkår og valg
Vilkår
Frie lønsikring betaler kun, hvis du bliver opsagt mod din vilje fra et fast job, havde været omfattet i mindst 5 måneder, da du hørte om opsigelsen, og har været fastansat uden afbrydelse med mindst 16 timer om ugen i de 3 år før opsigelsen. Du skal også få dagpenge fra a-kassen Frie og deltage i FF Forsikrings outplacementforløb. Forsikringsgiver er FF Forsikring A/S, som er 100 % ejet af Frie og under tilsyn af Finanstilsynet. Gratis er en obligatorisk gruppeforsikring, hvor Frie er forsikringstager. Indtægtssikringens vilkår står under Er du selvstændig?
| Vilkår | Gratis, Boost og Supplerende |
|---|---|
| Alder | Gratis: Fyldt 18, men ikke 58 år, når den træder i kraft. Fries hjemmeside siger 18 til 57 år ved indmeldelseBoost: 18 til under 58 år, når du køber. Vilkårenes undtagelser siger dog »over 58 år«, så det er uklart, om en 58-årig kan købeSupplerende: 18 til under 59 år, når du køber. Vilkårenes undtagelser siger dog »over 59 år«, så det er uklart, om en 59-årig kan købe |
| Arbejde | Alle tre: Fastansat uden tidsbegrænsning i mindst 16 timer om ugenI de 52 uger før fratrædelsen skal du i gennemsnit have arbejdet mindst 16 timer om ugen hos din arbejdsgiver. Boosts ældre produktark siger 13 uger |
| Kvalifikation | Din arbejdsgiver skal have udbetalt løn i de første 5 hele måneder, efter at du blev omfattet. Bliver du opsagt mundtligt eller skriftligt i de 5 måneder, er der ingen dækning, heller ikke hvis du først bliver ledig senere. Det gælder også forhold, der opstår i perioden og bidrager til opsigelsenGratis: Har du en anden lønsikring med mindst 6 måneders udbetaling, når du bliver omfattet af Gratis, kan du overføre kvalifikationstiden derfra. Var beløbet i den forsikring under 3.000 kr., dækker forhøjelsen kun ledighed, du hører om mere end 9 måneder efter, at du blev omfattet af Gratis |
| Ikke dækket | Lønsikringen betaler ikke, hvis du selv siger op, uanset årsagen. Den betaler heller ikke ved tidsbegrænset ansættelse på opsigelsestidspunktet, ved hjemsendelse, fx på grund af vejret, ved arbejdsfordeling eller ved ledighed efter krig, terror, naturkatastrofer, radioaktiv påvirkning eller farlig sport |
| Kendt sygdom | Gratis: Sygdom, du kendte eller burde kende, da forsikringen trådte i kraft, eller som du har søgt læge for i de 12 måneder før, er ikke dækket, hvis den senere fører til ledighed. Graviditetsbetinget sygdom er undtagetBoost og Supplerende: Det samme, men regnet fra købet |
| Syg ved opsigelsen | Du får intet, hvis du er helt eller delvist syg på et af disse tidspunkter: når du bliver opsagt, når du anmelder skaden, dagen efter fratrædelsen eller den dag, udbetalingen skulle begynde. Graviditetsbetinget sygdom er undtaget. Efter sådan en sygdom kræver ny dækning mindst 12 måneders fast arbejde på mindst 16 timer om ugen i Gratis og 30 timer i Boost og Supplerende |
| Bortvisning og konkurs | Bliver du bortvist, er du kun dækket, hvis du får fuld løn for hele opsigelsesperioden. Går din arbejdsgiver konkurs, kan du få udbetaling, når dit oprindelige opsigelsesvarsel er udløbet, i Supplerende dog mindst 3 måneder, og Lønmodtagernes Garantifond har afsluttet sagen. Selvrisikoen gælder stadig |
| Selvrisiko | Gratis: 30 dage efter opsigelsesperiodenBoost: 30 dage efter outplacement og tidligst efter opsigelsesperiodenSupplerende: 30 dage efter mindst 3 måneders outplacement og tidligst efter opsigelsesperioden |
| Udbetalingsperiode | Boost: Højst 6 måneder (130 dage) pr. ledighedsperiode, ligesom GratisSupplerende: Højst 12 måneder (260 dage), men kun 6 måneder, hvis du er fyldt 59 år, når du bliver opsagtAlle tre: Højst 3 ledighedsperioder. En ny periode kræver mere end 12 måneders fast arbejde på mindst 30 timer om ugen; i Supplerende tæller job med løntilskud eller supplerende dagpenge ikke |
| Forhøjelse | Boost og Supplerende: Hæver du beløbet, dækker forhøjelsen kun ledighed, du hører om mere end 9 måneder senere. I både Boost og Supplerende gælder forhøjelsen heller ikke, hvis forholdene bag opsigelsen var kendt eller opstod i de 9 måneder |
| Udbetalingstidspunkt | Bagud til din NemKonto. Bliver du ledig 1. juni, kommer første udbetaling 31. juli for juli. Gratis-vilkårene nævner også »senest den 7. bankdag«, så datoen er uklar |
| Modregning | Ferie og feriepenge trækkes fra, og pension modregnes. I en karantæne fra a-kassen udbetales intet. For hver dag med midlertidigt arbejde trækkes en dag fra, uanset timetallet, og fast job på nedsat tid giver ingen udbetaling |
| Barsel og sygdom | Under barsel fortsætter udbetalingen og bruger af dine dage. Bliver du syg, stopper den, så længe du er sygemeldt, bortset fra ved graviditetsbetinget sygdom. Supplerende-vilkårene siger i samme afsnit også, at den fortsætter under sygdom, så spørg FF Forsikring |
| Anden lønsikring | Gratis: Tæller med under loftetBoost og Supplerende: Du må ikke have en anden arbejdsløshedsforsikring, når du køber. Vilkårene siger ikke, om Gratis tæller med |
| Opsigelse og ophør | Gratis: Gælder én måned ad gangen og stopper samtidig med dit medlemskab af Frie Favorit eller a-kassen Frie, også under en udbetaling. Undtaget er udmeldelse af a-kassen for at arbejde højst 12 måneder i et andet EØS-land, hvor du skal være forsikret. Melder du dig ind igen, skal du optjene retten forfra. Får du en periode uden kontingent og bevarer medlemskabet, mister du dit trin og skal kvalificere dig igenBoost og Supplerende: Skriftligt med 14 dages varsel til den 1. i en måned. Du kan fortryde købet inden for 14 dage. De stopper, hvis du forlader a-kassen Frie, fx for at skifte til den billigste a-kasse, og ved førtidspension, ledighedsydelse eller fleksjobAlle tre: Stopper ved udgangen af den måned, du fylder 65 |
| FF Forsikrings opsigelse | Gratis: Efter en skadeanmeldelse kan FF Forsikring stoppe din dækning med 14 dages varsel, dog tidligst når udbetalingen er slutGratis: Frie og FF Forsikring kan opsige hele gruppeaftalen med 30 dages varsel, men ikke for dig, mens du får berettiget udbetaling, medmindre Frie ikke har betalt præmienBoost og Supplerende: FF Forsikring kan opsige med 30 dages varsel til den 1. i en måned, men ikke mens du får berettiget udbetaling, medmindre du ikke har betalt præmien |
Hvem er ikke omfattet?
Du er ikke omfattet af Gratis, hvis du:
- har gratis medlemskab af Frie eller a-kassen, fx som kontingentfritaget studerende
- bor uden for Danmark eller er selvstændig
- er ansat i en virksomhed, som din nærmeste familie, din samlever eller en anden på din adresse ejer. Ejer du, din ægtefælle eller din samlever mindst 50 %, eller mindst 10 %, og sidder en af jer i bestyrelsen eller direktionen, regnes du som selvstændig
- har job med offentligt tilskud til lønnen, fx fleksjob eller seniorjob, eller midlertidigt arbejde som vikar, løsarbejder eller sæson-, elev-, praktik-, kontrakt- eller projektansat
Boost og Supplerende har tilsvarende krav om bopæl, fast job og helbred.
Krav og klage
Et krav skal du fremsætte skriftligt senest 6 måneder efter, at aftalen eller din ret til dækning er ophørt. Klag over en afgørelse først til FF Forsikrings klageansvarlige, som er direktøren. Derefter kan du klage til Ankenævnet for Forsikring, som tager 300 kr. i gebyr og betaler dem tilbage, hvis du får medhold. Fries klagevejledning siger 200 kr. FF Forsikring stod ikke på nævnets medlemsliste 1. oktober 2026, men nævnet afgjorde en sag mod selskabet i 2025.
Mod andre lønsikringer
Blandt de 53 på markedet følger 3 lønsikringer med et medlemskab uden særskilt pris. For 10.000 kr. om måneden i 12 måneder er Supplerende en af de to dyreste af 26 (680 kr. mod 679,75 kr. hos Det Faglige Hus). I 6 måneder koster Boost 340 kr. om måneden i Fries beregner og er nr. 15 af 22, regnet fra den billigste. Kommer afgiften oveni, er Boost nr. 19. Beregneren lader dig først vælge 10.000 kr. i Boost eller Supplerende ved en månedsløn på 42.320 kr..
| Ordning og krav | Pris, beløb og periode |
|---|---|
| Følger med medlemskabet uden særskilt pris | |
| Frie Lønsikring Gratis (denne side)Kræver Frie Favorit (Fries fagforening) og a-kassen Frie | Pris: 0 kr. ekstra; a-kasse og fagforening koster 704 kr. om månedenBeløb: Fast beløb, der stiger, jo længere du er omfattet: 3.000 kr. efter de 5 måneders kvalifikation, 4.000 kr. efter 6, 5.000 kr. efter 12 og 7.500 kr. efter 18 månederPeriode: 6 måneder (højst 130 dage) pr. ledighedsperiode; højst 3 perioder |
| Ase Fagforening med LønsikringKræver Ases fagforening (pakken Fagforening med lønsikring) og Ase A-kasse | Pris: 699 kr. om måneden for hele pakken med a-kasse, fagforening og lønsikring. Ase betaler forsikringspræmienBeløb: Fast beløb: højst 3.000 kr. om måneden efter 6 måneder og højst 6.000 kr. efter 12 månederPeriode: 6 måneder; højst 3 udbetalingsperioder |
| Krifa Gruppe Lønsikring (Krifa Komplet)Kræver Kristelig Fagforening og Kristelig A-kasse | Pris: 0 kr. ekstra i Krifa Komplet, som koster 706 kr. om måneden for a-kasse, fagforening og lønsikringBeløb: Fast beløb, der stiger med tiden: op til 4.500 kr. efter 6 måneder, 6.000 kr. efter 12 måneder og 7.500 kr. efter 18 månederPeriode: Op til 6 måneder pr. udbetalingsperiode; tre udbetalingsperioder |
| Obligatorisk for alle medlemmer | |
| BUPL's LønsikringKræver BUPL og BUPL-A | Pris: 27 kr. om måneden inkl. afgifter og gebyrerBeløb: Beløbet beregnes af LB og vælges ikke: mindst 600 og højst 3.500 kr. om månedenPeriode: Op til 12 måneder pr. dagpengeperiode, dog højst 24.000 kr. i alt |
| HK Kollektiv LønforsikringKræver HK og HK's a-kasse | Pris: 55 kr. om måneden, samme pris uanset alder og indkomstBeløb: Beløbet vælges ikke: 80 % af daglønnen minus dagpengePeriode: Op til 6 fulde måneder (962 timer for fuldtidsforsikrede) pr. udbetalingsperiode |
| Socialpædagogernes LønforsikringKræver Socialpædagogerne og Socialpædagogernes A-kasse | Pris: 50 kr. om måneden, opkrævet med kontingentetBeløb: Beløbet vælges ikke: op til 80 % af lønnenPeriode: Op til 6 måneder |
| TL LønsikringKræver Teknisk Landsforbund og Teknikernes A-kasse | Pris: 105 kr. om måneden for alle medlemmer, der er omfattetBeløb: Beløbet vælges ikke: 80 % af daglønnen minus dagpenge, mellem 696 og 38.292 kr. om månedenPeriode: Op til 6 måneder (962 timer for fuldtidsforsikrede) pr. udbetalingsperiode |
| Foreningens egen ordning, ikke en forsikring | |
| APA (Arkitekternes Private Arbejdsløshedskasse)Kræver APA (for akademiske arkitekter) og en dansk a-kasse | Pris: 250 kr. om måneden (etårig ordning) eller 125 kr. om måneden (toårig ordning)Beløb: Fast beløb: 11.700 kr. om måneden i den etårige ordning eller 3.900 kr. i den toårigePeriode: Etårig ordning: op til 1 år med 11.700 kr. om måneden, samlet højst 140.400 kr. Toårig ordning: samme varighed som dagpengeretten, i dag 2 år, med 3.900 kr. om måneden, samlet højst 93.600 kr. |
| GL's kollektive støtteordningKræver GL og en akademisk a-kasse, normalt MA | Pris: Ingen særskilt præmie; bidraget til reservefonden betales med kontingentet (50 kr. for fuldtidsansatte i GL's kontingenttabel for skoleåret 2026-2027)Beløb: Fast beløb: op til ca. 5.000 kr. om måneden før skat ved fuldt kontingent (34 kr. pr. ledighedstime, højst 1.258 kr. pr. uge)Periode: Op til 12 måneder |
| Pharmadanmarks arbejdsløshedsordning (PDA)Kræver Pharmadanmark; a-kasse kræves ikke | Pris: 35 kr. om måneden som del af kontingentetBeløb: Støtte efter tidligere løn, op til 14.074 kr. før skat om måneden i 2026; beløbet vælges ikkePeriode: Op til 52 uger; udvalget kan i særlige tilfælde forlænge med op til 52 uger |
Krifa Komplet ligner Gratis mest, fordi beløbet også stiger med tiden. I de obligatoriske ordninger vælger du ikke selv beløbet. Dansk Metal har meddelt en gratis lønsikring for medlemmer fra 1. januar 2027. Frie Indtægtssikring for selvstændige sammenlignes ikke, fordi den dækker ved salg, lukning eller konkurs.
Pris for samme dækning
Priser kan kun sammenlignes på samme dækning og periode, så tabellerne viser alle lønsikringer, hvor udbyderen selv oplyser en pris for 10.000 kr. om måneden oven i dagpengene. Nogle priser gælder kun en bestemt alder eller løn, fx CA Lønsikring ved »40 år, løn 40.000 kr.«. Selvrisiko, loft og krav til medlemskab er også forskellige. Er du medlem af Frie Favorit, kommer Gratis oveni, hvis din løn giver plads under loftet.
| Lønsikring og krav | Pris pr. måned |
|---|---|
| Maskinmestrenes Forenings lønsikringKræver Maskinmestrenes Forening og en dansk a-kasseSelvrisiko: 1 måned | ca. 191,67 kr.575 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Lønsikring DSAKræver DSASelvrisiko: ingen | 200,18 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| MA LønsikringKræver MA a-kasseSelvrisiko: 30 dage | 278,03 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr ikke oplyst |
| Djøf Forsikring ØkonomisikringKræver Djøf og en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 296,42 kr.3.557 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| Min A-kasse LønsikringKræver Min A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 333,43 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Forsikringsforbundets lønsikringKræver Forsikringsforbundet og en dansk a-kasseSelvrisiko: 1 månedPris med udløb ved 65 år | ca. 350,33 kr.1.051 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| DM LønsikringKræver DM, en dansk a-kasse og Pluskunde hos Alm. BrandSelvrisiko: 30 dagePris med MA som a-kasse | 354 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Djøfs lønsikringKræver Djøf og en dansk a-kasseSelvrisiko: 45 dage | ca. 382 kr.1.146 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Lønsikring for medlemmer af Lærernes a-kasseKræver Lærernes a-kasseSelvrisiko: 1 måned | 387,56 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| FOA LønforsikringKræver FOA og FOAs A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 411,88 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| HK Lønforsikring (individuel)Kræver HK og HK's a-kasseSelvrisiko: 1 måned | 411,88 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Business Danmark LønsikringKræver Business Danmark; a-kasse kræves ikkeSelvrisiko: 30 dage | 424,62 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| CA LønsikringKræver CA a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 425,75 kr.421,12 kr. om måneden plus 4,63 kr. i afgift, lagt sammen af osAfgift lagt til; gebyr oveni |
| Jyske Forsikring LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 437,42 kr.5.249 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| Blik & Rør LønforsikringKræver Blik- og Rørarbejderforbundet og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 441,30 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| DEF LønforsikringKræver Dansk El-Forbund og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 441,30 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| ESL LønforsikringKræver ESL (Ejendoms- og Servicefunktionærernes Landsforbund) og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 441,30 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| A&Til Lønsikring FlexKræver A&Til a-kasseSelvrisiko: 30 dage | 444,84 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Dansk LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | 480 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Købstædernes Forsikring LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 485,92 kr.5.831 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| Akademikernes A-kasses lønsikringKræver Akademikernes A-kasseSelvrisiko: 1 måned | ca. 495,33 kr.1.486 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| 3F LønforsikringKræver 3F og 3F A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 568,79 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| NNF LønforsikringKræver Fødevareforbundet NNF og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 0 dage | 588,40 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Topdanmark LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 1 måned | ca. 606,33 kr.1.819 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Det Faglige Hus Skræddersyet lønsikringKræver Det Faglige Hus' a-kasse og VærdiPlus-kunde ved 12 måneders periode eller en dækning på 10.000 kr. eller mereSelvrisiko: 15 dage | 679,75 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Frie Lønsikring Supplerende (denne side)Kræver a-kassen FrieSelvrisiko: 30 dage efter mindst 3 måneders outplacement | 680 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Lønsikring og krav | Pris pr. måned |
|---|---|
| Maskinmestrenes Forenings lønsikringKræver Maskinmestrenes Forening og en dansk a-kasseSelvrisiko: 1 måned | ca. 143,67 kr.431 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Lønsikring DSAKræver DSASelvrisiko: ingen | 155,69 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Djøf Forsikring ØkonomisikringKræver Djøf og en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 228,17 kr.2.738 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| Lønsikring for medlemmer af Lærernes a-kasseKræver Lærernes a-kasseSelvrisiko: 1 måned | 241,28 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Min A-kasse LønsikringKræver Min A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 258,90 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Lønsikring EKSTRA (BUPL)Kræver BUPL og BUPL-ASelvrisiko: ingen | 272,97 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Djøfs lønsikringKræver Djøf og en dansk a-kasseSelvrisiko: 45 dage | ca. 286,33 kr.859 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Business Danmark LønsikringKræver Business Danmark; a-kasse kræves ikkeSelvrisiko: 30 dage | 293,19 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Jyske Forsikring LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 300,92 kr.3.611 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| FOA LønforsikringKræver FOA og FOAs A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 323,62 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| HK Lønforsikring (individuel)Kræver HK og HK's a-kasseSelvrisiko: 1 måned | 323,62 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Ase LønsikringKræver Ase A-kasseSelvrisiko: 28 dage (21 ved besked inden 14 dage) | 330 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Dansk LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | 330 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| Købstædernes Forsikring LønsikringKræver en dansk a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 334,33 kr.4.012 kr. om året, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr med i prisen |
| Frie Lønsikring Boost (denne side)Kræver a-kassen FrieSelvrisiko: 30 dage efter outplacement | 340 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| CA LønsikringKræver CA a-kasseSelvrisiko: 30 dage | ca. 343,09 kr.339,36 kr. om måneden plus 3,73 kr. i afgift, lagt sammen af osAfgift lagt til; gebyr oveni |
| Blik & Rør LønforsikringKræver Blik- og Rørarbejderforbundet og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 343,23 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| DEF LønforsikringKræver Dansk El-Forbund og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 343,23 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| ESL LønforsikringKræver ESL (Ejendoms- og Servicefunktionærernes Landsforbund) og Din Faglige A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 343,23 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Akademikernes A-kasses lønsikringKræver Akademikernes A-kasseSelvrisiko: 1 måned | ca. 371,33 kr.1.114 kr. pr. kvartal, omregnet af osAfgift med i prisen; gebyr oveni |
| Det Faglige Hus Skræddersyet lønsikringKræver Det Faglige Hus' a-kasse og VærdiPlus-kunde ved 12 måneders periode eller en dækning på 10.000 kr. eller mereSelvrisiko: 15 dage | 407,85 kr. om månedenAfgift ikke oplyst; gebyr ikke oplyst |
| 3F LønforsikringKræver 3F og 3F A-kasseSelvrisiko: 1 måned | 460,92 kr. om månedenAfgift med i prisen; gebyr oveni |
24 lønsikringer er ikke med i tabellerne. De er kun for selvstændige, eller udbyderen viser ingen pris for præcis 10.000 kr., fx fordi beløbet er fast, følger lønnen, eller prisen kun står i et personligt tilbud.
Beløb, loft og adgang
Boost og Supplerende dækker højst 40.000 kr. om måneden, mens 8 andre lønsikringer har en højere grænse i kroner: op til 60.000 kr. hos Lederne Løn- og Indtægtssikring (lønmodtager), IDA Forsikrings lønsikring og A&Til Lønsikring Flex; 50.000 kr. hos Business Danmark Lønsikring, Købstædernes Forsikring Lønsikring, Jyske Forsikring Lønsikring og Djøf Forsikring Økonomisikring; 45.000 kr. hos CA Lønsikring. Hos Codan Lønsikring, Privatsikring Lønsikring og GF Lønsikring er grænsen en andel af lønnen og ikke et kronebeløb. Fries loft er 90 % af lønnen, mens det er 80 % hos bl.a. Lønsikring for medlemmer af Lærernes a-kasse, Lønsikring DSA, MA Lønsikring og GL's kollektive støtteordning. Vil du ikke være medlem af Frie, kan du købe 6 lønsikringer med enhver a-kasse: Codan Lønsikring, Dansk Lønsikring, Fri Forsikring Lønsikring, Jyske Forsikring Lønsikring, Købstædernes Forsikring Lønsikring og Topdanmark Lønsikring.
Se også ASE lønsikring, CA lønsikring, Ledernes lønsikring, Akademikernes lønsikring og FTFa lønsikring hos A&Til.
Sammenlign punkt for punktSe lønsikringerne side om side03 Når du bliver opsagt
Hvis du bliver opsagt
Giv FF Forsikring skriftlig besked, så snart du kender til opsigelsen, uanset årsagen. Spørg FF Forsikring og ikke a-kassen om din ret til lønsikring. I en sag ved Ankenævnet skrev a-kassen Frie, at den hverken kan eller må udtale sig om det.
Uden ugrundet ophold Anmeld opsigelsen skriftligt
Anmeld i Mit Frie på frie.dk. Har du Supplerende, kan du også skrive til lonsikring@frie.dk. Vedlæg opsigelsen og din ansættelseskontrakt. Fries side om betingelser siger, at du også skal give besked, hvis du selv siger op.
Fra anmeldelsen Deltag i outplacement
Udebliver du fra et aftalt møde, også et digitalt, kan du miste udbetalingen for dagen eller i værste fald hele retten til udbetaling. I Supplerende nævner vilkårene kun dagen. Fries spørgsmål og svar siger, at forløbet sker gennem Frie i opsigelsesperioden; vilkårene siger gennem FF Forsikring fra anmeldelsen.
Første ledighedsdag Søg dagpenge hos a-kassen Frie
Lønsikringen kræver også, at du er tilmeldt kommunen, søger job aktivt og står til rådighed i 37 timer om ugen. Følg tilmelding og ansøgning som nyledig.
Under hele forløbet Bekræft hver måned, og oplys ændringer
Send hver måned en skriftlig bekræftelse på, at du er ledig og søger job. Når den er hos Frie inden fristen i udbetalingskalenderen, er pengene der senest sidste bankdag i måneden, ellers 3-4 hverdage senere. Oplys arbejde, ferie, sygdom og andre indtægter. Penge, du ikke havde ret til, skal betales tilbage.
Kilder og metode
Kontrolleret 1. oktober 2026 i Fries forsikringsvilkår pr. 1. juli 2026 for Gratis, Boost, Supplerende og Indtægtssikring, i produktarkene, på Fries hjemmeside og i Fries prisberegner, i FF Forsikrings årsrapport for 2025 og i Finanstilsynets register. Der findes ingen produktinformation for Gratis, og produktarkene for Boost og Supplerende er ældre end vilkårene. Hvor de afviger, følger guiden vilkårene. Hvor Fries egne tekster er uenige, nævner guiden begge. Priser efter Fries sats pr. 1.000 kr. er regnet af os; beregnerens højeste dækning er aflæst hos Frie. Sammenligningen bygger på de 53 lønsikringer, vi fandt på udbydernes egne sider, i produktinformation og vilkår 1. oktober 2026. Vi rangordner kun priser, som udbyderen selv viser for præcis 10.000 kr.. Hver pris linker til sin kilde og står, som udbyderen viser den, med vores omregning til måned. Guiden er ikke et tilbud og afgør ikke din ret til udbetaling.
- Frie: Forsikringsvilkår for Frie Lønsikring Gratis (åbner i nyt vindue) · Pr. 1. juli 2026: hvem der er omfattet, trappen, loftet på 90 %, kvalifikation, 3 års arbejde, selvrisiko, undtagelser, udbetaling, ophør og klage
- Frie: Forsikringsvilkår for Frie Lønsikring Boost (åbner i nyt vindue) · Pr. 1. juli 2026: medlemskab, alder, beløb, forhøjelse, 6 måneder, afgift, betaling, sygdom og opsigelse
- Frie: Produktark for Boost (åbner i nyt vindue) · Pr. 1. oktober 2025; ældre end vilkårene, som er brugt, hvor de afviger
- Frie: Forsikringsvilkår for Frie Lønsikring Supplerende (åbner i nyt vindue) · Pr. 1. juli 2026: alder, beløb, forhøjelse, 12 eller 6 måneder, outplacement, afgift, betaling, sygdom og ophør
- Frie: Forsikringsvilkår for Frie Indtægtssikring (åbner i nyt vindue) · Pr. 1. juli 2026: medlemskab, virksomhedens alder, overskud, dækning ved ophør, selvrisiko og perioder
- Frie: Lønsikring og prisberegner (åbner i nyt vindue) · Priser, »Kan tegnes fra 1. dag i job«, mindsteløn på 27.827 kr., beregnerens besked under den løn og dens højeste dækning, aflæst 1. oktober 2026
- Frie: Ønsker du en højere dækning? (åbner i nyt vindue) · 34 og 68 kr. pr. 1.000 kr., fagforening er ikke et krav for Boost og Supplerende, og loftet med Gratis
- Frie: Betingelser og forsikringsvilkår (åbner i nyt vindue) · Fries sammenfatning af alle tre lønsikringer og reglen om jobskifte
- Frie: Spørgsmål og svar om Frie Lønsikring Gratis (åbner i nyt vindue) · Trappen regnet fra medlemskabet, eksemplerne fra 1. november 2024 og outplacement
- Frie: Priser pr. 1. januar 2026 (åbner i nyt vindue) · A-kasse 555 kr. for fuldtid og 417 kr. for deltid, fagforening 149 kr.
- Frie: Hvordan skal jeg forstå min regning? (åbner i nyt vindue) · Gebyret på 15 kr. ved månedlig betaling og eksemplet med Frie Favorit til 139 kr.
- Frie: Indmeldelse (åbner i nyt vindue) · A-kasse eller fagforening alene står som »uden gratis lønsikring«
- Frie: Fuldtid eller deltid (åbner i nyt vindue) · Deltidsforsikrede står til rådighed i 30 timer om ugen
- Frie: Lønsikring og beskæftigelsestillægget (åbner i nyt vindue) · »90 % af din bruttoløn minus 8 % arbejdsmarkedsbidrag«; udbetalingen kan blive udskudt, men mistes ikke
- Frie: Lønsikring til nyuddannede (åbner i nyt vindue) · Uddannelse på mindst 18 måneder og højst én måneds ledighed
- Frie: Udbetalingskalender (åbner i nyt vindue) · Frister for kortet og udbetaling senest sidste bankdag
- Frie: Skattemæssigt fradrag for kontingent (åbner i nyt vindue) · Fradrag for lønsikring og Fries indberetning
- Frie: Indtægtssikring for selvstændige (åbner i nyt vindue) · Beløb, ophør ved salg, lukning eller konkurs og beregnerens grænse på 333.928 kr.
- Frie: Fordele ved indtægtssikring (åbner i nyt vindue) · »Dækning fra din første ledighedsdag« og »Kort selvrisiko - kun 1 måned«
- Frie: Hvad koster indtægtssikring? (åbner i nyt vindue) · 68 kr. pr. 1.000 kr. oven i a-kasse og Frie Selvstændige
- Frie: Klagevejledning (åbner i nyt vindue) · Klage til FF Forsikrings direktør; Frie oplyser 200 kr. i gebyr til Ankenævnet
- FF Forsikring A/S: Årsrapport 2025 (åbner i nyt vindue) · Frie ejer 100 %, trappen blev udvidet 1. oktober 2025, og Boost kom til samme dag
- Finanstilsynet: FF Forsikring A/S (åbner i nyt vindue) · Skadesforsikringsselskab under tilsyn, FT-nr. 53108
- Ankenævnet for Forsikring: Om at klage (åbner i nyt vindue) · Klagegebyret er 300 kr. og betales tilbage ved medhold
- Ankenævnet for Forsikring: Medlemmer (åbner i nyt vindue) · FF Forsikring stod ikke på listen 1. oktober 2026
- Ankenævnet for Forsikring: Kendelse 102883 (åbner i nyt vindue) · Sag mod FF Forsikring 28. maj 2025; a-kassen vejleder ikke om lønsikring
- Skattestyrelsen: Fradrag for fagforening og privat arbejdsløshedsforsikring (åbner i nyt vindue) · Loft på 7.000 kr. for fagforening; fradrag for lønsikring kræver mindst 1.300 kr. til en a-kasse
- Retsinformation: Dagpengesatser 2026 (åbner i nyt vindue) · Højeste dagpenge 22.041 kr. og 26.198 kr. med beskæftigelsestillæg